本报讯 记者张阳成报道 近年来，河北省测绘局全面落实科学发展观，深入贯彻全国测绘人才工作会议精神，大力实施人才强测战略，在全省测绘行业和局系统加强青年科技带头人的选拔和培养，形成了人才脱颖而出的良好机制，制定了一系列管理制度，取得了较好成效。
　　从2003年至今，河北局青年科技带头人共发表论文48篇，解决生产技术难题28个，获得科技进步奖、优秀成果奖23项，其中省部级科技进步二等奖1项，省部级科技进步三等奖4项，厅局级奖励18项。这些青年科技工作者真正在全省测绘行业和本单位起了带头人作用，为全省测绘科技创新，促进测绘事业发展贡献了力量。
　　河北局注重建立制度，对青年科技带头人实行公开选拔，规范管理。在2003年制定了《河北省测绘局青年科技带头人管理办法》，并在试运行两年后，针对运行过程中出现的问题重新修订完善办法。为加强全省测绘行业管理，推动测绘科技进步和技术创新，2005年又出台了《河北省测绘青年科技带头人评选管理办法》，对测绘青年科技带头人应具备的条件、评选的方法、考评的内容、奖励制度等作出详细规定。对青年科技带头人实行动态管理，要求青年科技带头人每年在省级期刊上发表一篇以上学术论文，每两年必须完成一项以上科技项目，项目选题由所在单位立项，也可选择局里立项的科研课题，不能按规定完成任务的，经考核确定，实行淘汰。几年来，先后评选出局青年科技带头人6名、省青年科技带头人8名、国家测绘局青年学术和技术带头人1名。同时建立了青年科技带头人谈话制度，局主管领导、人事部门负责人、单位负责人每年至少与青年科技带头人谈话一次，了解他们的思想动态，存在的困难，需要解决的问题，关心他们的工作和生活，为他们排忧解难，使他们能全力以赴，搞好科研。
　　河北局努力为提高青年科技带头人的业务素质和科研水平创造条件。根据测绘事业的发展和测绘科技进步的要求，培养青年科技带头人的创新精神和创新能力。通过各种方式为他们创造学习条件和机会。利用与武汉大学联办在职研究生班，鼓励青年科技带头人参加学习，并为他们报销学费6万元。目前有7名同志参加了学习，通过努力，顺利结业，有3名同志已取得硕士学位。组织青年科技带头人到中国测绘科学研究院参观考察，与院领导、各部门负责人和专家们座谈，了解中国测绘科学研究院的最新科研成果。组织参观经纬之光——全国测绘成果成就展，了解全国和各省测绘科技发展进步情况。利用与瑞典海外测量公司合作建设河北省城市管理地理信息系统，请荷兰专家为青年科技带头人作专题报告。依托该项目共组织青年科技带头人7人次赴瑞典参加培训。今年9月，青年科技带头人师云杰作为优秀专家被河北省人事厅公费派往加拿大培训。通过送出去，请进来，以多种方式培训青年科技带头人，使他们了解世界测绘科技发展最新情况，拓宽视野，提高测绘科技创新能力。
　　河北局十分重视发挥青年科技带头人作用，以科技创新带动发展。利用青年科技带头人解决生产技术难题，为测绘事业发展提供了智力支持和人才保证，促进了测绘事业发展。河北省测绘青年科技带头人、河北省水利水电勘测设计研究院高级工程师王海城主持开发的工程测量数据采集及处理软件集成系统，涵盖了工程测量工作中的平面控制、高程控制、断面控制、定线测量及多项辅助工具，在南水北调等大型工程中得到普及应用，取得了显著的经济效益和社会效益。国家测绘局青年学术和技术带头人、河北省基础地理信息中心主任何建国在防制非典的关键时刻，研制了河北农村疫情实时监控网络系统、石家庄主要道路出入车辆监控网络系统，为抗击非典作出了贡献，被评为河北省科技十大杰出青年。河北局青年科技带头人，省测绘产品质检站站长师云杰，积极探索数字化测绘技术体系中的质量管理工作，解决了数字化测绘体系中质量监督的有关技术难题，取得了突出成绩，被评为河北省优秀科技工作者。